“原來靠自學技術跟不上市場，正愁著學習種菜新方法，這下來對地方了，上現代青年農場主培訓班收獲真大。”30歲出頭的廣西隆安縣丁當鎮兆豐種養專業合作社負責人韋金煥不無感慨。

　　韋金煥所說的正是廣西“巾幗風采·現代青年農場主”培訓班。類似這樣的創新項目，在廣西并不少見。自2015年現代青年農場主培訓班啟動開班以來，兩年多時間已培養各類*現代青年農場主1000多人。2017年廣西被農業部、全國婦聯列為4個全國新型職業女農民培育試點省份之一，也因此創新推出以現代青年女農場主為培養主體的“巾幗風采”班，成為現代青年農場主培養計劃中的一道亮麗風景。

　　廣西壯族自治區農業廳廳長劉俊介紹說：“廣西通過現代青年農場主培養這一得力抓手，打造了一支‘懂農業、愛農村、愛農民’的現代農業發展新生力量，為鄉村振興鍛造了一支朝氣蓬勃的生力軍。”

　　為了總結廣西現代青年農場主培養計劃實施的有益做法，記者深入采訪政府部門、高校機構和部分青年農場主代表，尋求現代青年農場主培養的廣西經驗。

　　統一認識凝聚發展力量

　　為了解決“誰來種地、如何種好地”的問題，黨中央和國務院作出一系列重大部署。2015年農業部在新型職業農民培育框架下啟動“現代青年農場主培養計劃”，目的是培養一支新時代的農業精英隊伍，讓高層次的新型職業農民領跑現代農業發展。自治區黨委、政府高度重視，農業廳迅速行動。劉俊說：“培育新型職業農民和培養現代青年農場主，是國家基于發展現代農業、解決‘三農’問題而提出的具有長遠意義的重大舉措。”

　　認識是行動的前提。正是有了這一認識，廣西大力推進新型職業農民培育和現代青年農場主培養，長期蘊藏在農村中的培育需求像“干柴”一樣，一經點燃就以燎原之勢迅速鋪開。

　　“自治區農業廳按照‘科教興農、人才強農、新型職業農民固農’的要求，大力開展新型職業農民培育，截至目前，已培育58842人。”農業廳科技教育處處長陳明偉介紹，他們在合作社發展、適度規模生產經營、生態循環農業、綠色防控、農業機械化等方面充分發揮“領頭羊”作用，已經成為現代農業發展和新農村建設的中堅力量。

　　這些現代青年農場主中不乏佼佼者。他們當中，一人當選黨的十九大代表，一人獲得全國農村創業創新項目創意大賽第四名銅獎，多人榮獲全國新農民創新創業百佳成果、全國農村創業創新*帶頭人、“全國農村青年致富帶頭人”等稱號。

　　第九期培訓班學員韋美芬2017年光榮當選黨的十九大代表，她是當地種桑養蠶致富的“女狀元”，而且帶領周邊鄉親共同養蠶，實現脫貧致富。*期培訓班學員賴金武也是其中的佼佼者之一。賴金武是廣西賓陽縣古辣鎮的一位壯族農民，2015年1月創辦了廣西印象古辣生態農業有限公司，但一直處于虧損狀態，當年7月他帶著急切的求學意愿，成為了廣西*早的現代青年農場主學員之一，并通過這個平臺確立了發展富硒生態優質糧食產品和稻田種養的思路，大獲成功。2016年初，他創新推出廣西*“糧食銀行”，借鑒銀行存儲功能和經營管理理念，為農民提供水稻現代化集中倉儲服務，極大方便了當地群眾，得到社會各界一致肯定，獲得了“全國農村青年致富帶頭人”稱號。

　　精心培養圓夢創業創新

　　*“特種養殖星創天地”負責人、自治區科技廳備案火炬創業導師、南寧市扶貧龍頭企業……這一系列標簽貼在了80后新農人張文明身上。

　　動物營養與飼料科學專業研究生畢業的張文明，出身于農村貧困家庭，為了早點減輕家人的經濟負擔，他在廣西大學讀研究生期間，憑借年輕人的闖勁和自己的專業知識，探索開展竹鼠養殖創業。

　　“搞農業可不簡單，要會技術、知行情，更要能管理、懂政策，需要補充的知識太多了。”張文明深知學習的重要性，他在培訓班上如饑似渴地吸收各種知識，并主動參與廣西現代青年農場主產業結對扶貧活動。功夫不負有心人，如今張文明成立了廣西金誠雙豐農牧科技有限公司，擁有3個竹鼠基地、1個豪豬基地、全國有18家加盟基地，年銷售額1000萬元以上，每年培訓和帶動創業者1000人以上，為當地脫貧攻堅立下了汗馬功勞。

　　“在返鄉創業*困難、*迷惘的日子里，是廣西現代青年農場主這個大班級，讓我找到了志同道合的朋友，給予我足夠的勇氣和信心。”廣西現代青年農場主第四期學員勞素嬋訴說著自己的經歷，她告別了大都市的“霓虹閃耀”，選擇了鄉村的“曠野星空”，從一名留學歸來、上海工作的白領，成功轉型為擁抱田園、筑夢鄉村的新農人。現代青年農場主培養計劃不僅讓這群熱愛土地、滿懷創業激情的年輕人學到了實用的知識和技巧，更寶貴的是提供了一個平臺，讓一群群充滿正能量的青年農業精英，得以聚攏在一起，一路共勉，一路同行，交流分享創業的酸甜苦辣。

　　自治區農業廳總農藝師王凱學表示：“新型職業農民中的新生力量頗為引人注目，返鄉大學生、農民工等為代表的新農人呈現不同于父輩的優點，視野開闊、敢闖敢干，也存在經驗不足等問題，及早啟動專門培育，讓大家在一起相互交流，共同學習，也是當前現代農業教育的客觀需要。”

　　創新流程力推“回爐提升”

　　“之前開展的大多是短期培訓，但要鍛造一名*的現代青年農場主，必須突出培養的系統性和持續性。”有著多年農業科教工作經驗的陳明偉認為。為確保培養效果，自治區農業廳和廣西大學聯合共建，掛牌成立廣西現代青年農場主學院，由農業廳科技教育處和廣西大學農學院負責具體工作。學院邀請*創業導師、成功創業人士、*專業教師和熟悉產業發展人士授課，以技能培訓、創業指導、政策扶持、跟蹤服務為重點，分產業、分類型培養現代青年農場主。

　　立足系統性持續性培養要求，根據新農人年輕好學、知識更新快的特點，廣西創新采用“系統鍛造，回爐提升”的流程辦法。廣西大學農學院副院長、廣西現代青年農場主學院副院長王邕向記者詳細介紹了這*程：現代青年農場主以三年為一個“系統鍛造”培育期，*年是示范性培養，打牢基礎；第二年是創業創新培訓，重點施教；第三年是后續跟蹤服務，導師重點指導創業孵化和產業提升。三年培育期結束后，學員們還可根據需要，申請參加新班級相關培訓課程的跟班學習，對自己進行“回爐提升”。

　　“2017年隨培訓班去南京學習收獲很大，學到了新東西，結識了新朋友。”第十期“巾幗風采”班學員、百圣美川農業公司董事長鄭丹說。對此，王邕表示：“培訓班不局限在廣西當地，通過‘走出去’與‘引進來’相結合，我們還加強了與上海、廣東、湖北、江蘇等其他省市的交流合作。”

　　參加培訓的學員還得到了“強強聯合、抱團發展”的意外收獲。不僅廣西學員之間，而且本地與外地現代青年農場主之間，各種經驗交流和互訪合作源源不斷的涌現，來自生產、加工、銷售等不同環節的學員互通有無，對接合作，不少學員在短短幾個月內或成立或壯大了自己的項目。

　　“我們不僅進行農業專業知識培訓，還將現有支持新型農業經營主體的土地流轉、金融信貸、農業基礎設施建設等政策向培養對象傾斜。”王凱學介紹，“目的就是讓農民成為真正令人羨慕的職業。”

農業網(Agronet.com.cn)微信掃一掃： 盡“掃”天下農商情